Работа в Донецке

Это интернет проект который предполагает привлечение денежных средств и людей на приобретение путешествий, автомобилей, недвижимости с хорошей скидкой в максимально короткие сроки, либо просто хорошо заработать без приобретения. Занятость в любое свободное для вас время.Присоединяйтесь к нам в супер-команду и ноу-хау бизнес.
Недвижимость и автомобили - Ваши новые цели.
И хочу сказать самое главное:
Все, кто добились многого в жизни, были мечтателями.
Когда Вы мечтаете, неважно о чем, судьба дает Вам подсказки, как воплотить это в реальность.
Мечтайте, идите к мечте и будьте счастливы!
Мечтайте - это бесплатно!!!

Став участником инновационной программы продвижения недвижимость, в проекте alltogether-bek.minisite.ru приобрести недвижимость, оплатив 50% ее стоимости путем оформления договора купли -продажи с БЕСПРОЦЕНТНОЙ отсрочкой платежа на остальные 50% на срок от 3 до 5 лет.
Если деньги и финансовая независимость важны для Вас, Если вы решили мы сможем вам в этом поможем!

5ти дневная рабочая неделя
контроль и координация работы персонала
ведение переговоров
взаимодействие сс складами и сервисными центрами
в перспективе открытие межрегиональных представительств

Работа и проживание в городе Донецк.
Крупному украинскому производственно-дистрибьюционному холдингу требуется Директор по персоналу . Основные задачи:разработка стратегии управления персоналом - определение потребности в персонале и формирование кадрового резерва - мониторинг рынка труда - создание службы управления персонала с нуля и осуществление руководства службой персонала, - организация и управление процессами рекрутинга, адаптации, аттестации, управления карьерой, развития, учёта и высвобождения персонала - разработка систем мотивации и компенсации с применением современных методов системы грейдов, квалификационной оценки и др.) - планирование обучения сотрудников, организация и проведение тренингов (создание корпоративного учебного центра) - организация и контроль кадрового делопроизводства - описание и оптимизация бизнес-процессов участие в разработке и изменениях организационной структуры - участие в стратегическом планировании деятельности Компании (в качестве координатора).
ЗАДАЧИ ДОЛЖНОСТИ - стратегическое планирование управления персоналом - эффективная организация оргструктуры управления - формирование системы поиска персонала - создание мотивационного климата + эффективного компенсационного пакета для команды - организация эффективной системы найма персонала (адаптация) - организация оценки деятельности персонала - организация обучения персонала - организация корпоративной культуры ТРЕБОВАНИЯ К ЛИЧНОСТНЫМ ХАРАКТЕРИСТИКАМ КАНДИДАТА: Опыт работы в должности директора по персоналу не менее 3-х лет, опыт работы в HR более 5-ти лет. Умение достигать поставленного результата, не боятся ответственности, требовательность, умение обучаться и обучать, высокая работоспособность, командность.

Мой почтовый адрес [email protected]
80504473451 мой телефон.

ДИРЕКТОР ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ
40-55 лет. ВО (ПГС). ПК: AutoCAD. Internet, MS Оffice.
Требования:
Готовность на переезд в г. Севастополь.
Опыт строительства и ввода в эксплуатацию жилых объектов.
Практика оптимизации строительных процессов, с точки зрения уменьшения затрат, изменения очерёдности работ и т.д.
Опыт управления коллективом и подрядными организациями в службе Заказчика.
Опыт управления собственными службами: Технадзор, Сметчики, Гл. Инженер.
Обязанности:
определение, планирование и координация всех видов деятельности строительного подразделения, его формирование;
предложение, разработка и использование наиболее эффективных схем управления строительством;
планирование поставщиков материалов и привлекаемых сторонних организаций для выполнения отдельных видов работ и монтажа оборудования;
контроль выполнения графика производства работ;
контроль процесса заключения договоров на выполнение шефмонтажных и пусконаладочных работ.
КОМПАНИЯ ОБЕСПЕЧИВАЕТ:
Аренду квартиры в Севастополе.
Оплату мобильной связи.
Компенсацию расходов на автомобиль (возможно предоставление офисного автомобиля с водителем).
Вопрос з/п будет обсуждаться индивидуально.
Резюме:
[email protected]

ДИРЕКТОР МОЛОКОПЕРЕРАБАТЫВАЮЩЕГО ПРЕДПРИЯТИЯ
Готовность организовать и возглавить бизнес.
Опыт работы на руководящей должности в подобном бизнесе: Генеральный, Коммерческий Директор.
Знание особенностей производства, его основного цикла.
Наличие клиентской базы, понимание специфики работы с подобного рода клиентами.
Финансовая и экономическая грамотность.
Резюме по E-mail:
[email protected]